Wyznaczenie na stanowisko w niższym korpusie

[donszaf]

Witam,
część z nas dotknął problem zaszeregowania stanowiska specjalisty w KG do stopnia chorążego. Proszę o merytoryczne opinie jak to jest możliwe, że będąc oficerem mam w tej chwili etat chorążego. Czy nasze związki wiedziały o takich planach i próbowały coś zrobic w tej sprawie? Po co mi było wykształcenie magisterskie wymagane w procesie rekrutacji na stanowisko oficerskie skoro teraz mam etat chorążego. Czy można coś zrobić w tej sprawie?

[Kłykcin kończysty]

Co zrobisz? Nic nie zrobisz. Masz etat chorażacki i choć byś stanął na głowie nie poradzisz. Z drugiej strony masz 6 grupę zaszeregowania i nic nie tracisz finansowo. Gorzej z awansem na stopniu. Ale raczej nie powinno się trzymać oficera na etacie chorazego.

[donszaf]

Nie chodzi o finanse, to po pierwsze, a po drugie Twój komentarz nic ciekawego i wartościowego nie wnosi, nie o to chyba chodzi na forum. Pozdrawiam.

[Kłykcin kończysty]

To nie płacz, a napisz zażalenie do związków, o ile jesteś związkowcem. Teraz po fakcie bedziesz wylewał czarę goryczy? Ciesz się, że w ogole masz etat. Pracuj sumiennie i solidnie, to się dochrapiesz 07 grupy może.
A jak Cię to dalej tak boli, to napisz list do babci na PKT

[quasimodo1]

(21-10-2014 08:54 )Kłykcin kończysty napisał(a):  Masz etat chorażacki i choć byś stanął na głowie nie poradzisz. Z drugiej strony masz 6 grupę zaszeregowania i nic nie tracisz finansowo. Gorzej z awansem na stopniu. Ale raczej nie powinno się trzymać oficera na etacie chorazego.

Eee , 06 wg nowego projektu to specjalista w komendzie OSG , w KGSG to 07 etat st.chor,sztab. Na to wszystko jest chyba jedno wytłumaczenie ,którego decydenci będą się trzymać i powtarzać jak mantrę - reorganizacja i oszczędności finansowe - z jednym się zgodzę - dla oficera etat st.chor.sztab to zablokowanie ścieżki awansowej ,przynajmniej jeśli chodzi o stopień - w dzisiejszych realiach można tak kisić na danym stanowisku ładnych kilkanaście lat albo i dłużej.

---

Wylane dziecko z kąpielą , po mojemu uwaga była skoncentrowana na procentach dodatków służbowych ,umknęło uwadze zw.zaw lub był nacisk nie bo nie. Nie pomyśleli o tych co już są ,lecz o tych którzy mogą być w przyszłości - mogli chociaż zrobić łamańce.

---

Jeśli chodzi o kasę ,to wszystko zgodnie z prawem - zaszeregowanie do etatu zgodne z rozporządzeniem z 2009 w sprawie wykształcenia funkcjonariuszy SG...... , rozporządzenie płacowe funkcjonariuszy SG z 2014 zgodne z art.107 UoSG. A jeśli chodzi o nowy projekt rozporządzenia w sprawie wykształcenia ,to tacy jak TY , jesteście zabetonowani na amen http://www.nszzfsg.pl/index.php/prawo/pr...granicznej i wtedy było by można kopać się z koniem ,bo nijak ma się to do posiadanego stopnia

[pogranicznik]

Można się przenisc na kierownika zmiany na wschód na 7 grupę i po kłopocie. Miła służba nikt sie nie czepia i swoją wszechstronną wiedzę można pokazać w każdej dziedzinie .

[PlanetaX]

Proszę o kulturę wypowiedzi. Obrażanie innych zawsze prowadzi tylko i wyłącznie do eskalacji konfliktu. Dzięki.

Co zaś tyczy się tematu to osobiście uważam, że będąc oficerem na 06 grupie jest raczej tylko kwestią czasu abyśmy na tą grupę 07 zostali awansowani. Były kiedyś wytyczne aby w miarę możliwości dostosowywać etaty do stopni i dużo osób na tym skorzystało. Podstaw prawnych do wymuszenia przyznania nam grupy raczej nie ma gdyż rozporządzenie uwzględniało zachowanie niższych grup w nowej strukturze dając jedynie możliwość awansu na kolejny stopień jeśli należał się on wg. starego podziału stanowisk dla danej grupy uposażenia. Nasz potencjalny awans na grupę adekwatną do posiadanego stopnia zależy wyłącznie od dobrej woli naszego przełożonego i przy założeniu że taki etat istnieje to prędzej czy później go otrzymamy. No chyba, że dobrej woli przełożonego nie ma to wówczas pozostaje nam szukać adekwatnych etatów w innych jednostkach organizacyjnych SG. Pewnie gdzieś się wakat znajdzie choć zapewne niewielu zdecyduje się na zmianę miejsca zamieszkania aby tego dokonać. Pozdrawiam

[Bond]

(21-10-2014 08:19 )donszaf napisał(a):  Witam,
część z nas dotknął problem zaszeregowania stanowiska specjalisty w KG do stopnia chorążego. Proszę o merytoryczne opinie jak to jest możliwe, że będąc oficerem mam w tej chwili etat chorążego. Czy nasze związki wiedziały o takich planach i próbowały coś zrobic w tej sprawie? Po co mi było wykształcenie magisterskie wymagane w procesie rekrutacji na stanowisko oficerskie skoro teraz mam etat chorążego. Czy można coś zrobić w tej sprawie?

Zapytam z innej strony,można byc chorążym na etacie podoficerskim???

[krissg]

Zależy co rozumieć pod pojęciem etatu podoficerskiego .
poczytaj sobie ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI z dnia 8 lutego 2008 r. w sprawie uposażenia zasadniczego oraz dodatków do uposażenia funkcjonariuszy Straży Granicznej. Tam znajdziesz tabel zaszeregowań. Przykład masz poniżej.

Placówka Straży Granicznej kategorii II

Lp. Stanowisko służbowe Grupa uposażenia Stopień etatowy
1 Komendant placówki SG 13 ppłk
2 Zastępca komendanta 11 mjr
3 Kierownik grupy 09 mjr
4 Kierownik zmiany, kierownik zespołu, starszy specjalista
07 kpt./st. chor. szt.
5 Specjalista 06 st. chor. szt.
6 Starszy asystent 05 st. chor. szt.
7 Starszy kontroler 04 st. chor. szt./ sierż. szt.
8 Asystent 03 sierż. szt.
9 Młodszy asystent, kontroler 02 sierż. szt.

[PlanetaX]

(21-10-2014 19:19 )Bond napisał(a):  

(21-10-2014 08:19 )donszaf napisał(a):  Witam,
część z nas dotknął problem zaszeregowania stanowiska specjalisty w KG do stopnia chorążego. Proszę o merytoryczne opinie jak to jest możliwe, że będąc oficerem mam w tej chwili etat chorążego. Czy nasze związki wiedziały o takich planach i próbowały coś zrobic w tej sprawie? Po co mi było wykształcenie magisterskie wymagane w procesie rekrutacji na stanowisko oficerskie skoro teraz mam etat chorążego. Czy można coś zrobić w tej sprawie?

Zapytam z innej strony,można byc chorążym na etacie podoficerskim???

Można - jeśli było się na grupie 03 wg. podziału z poprzedniego systemu etatowego gdzie grupy 01,02 były podoficerskimi 03,04 chorążych od 05 do 15 oficerskimi. Po reformie rozszerzono widełki etatowe i tak 02-04 podoficer SG, 04-07 chorąży SG, 07-19 oficer SG. Obecnie podoficer idący na kurs chorążych już wg. nowych przepisów musi otrzymać minimum gr. 04 do roku po zakończeniu kursu gdyż na taki kurs może być skierowany wyłącznie w momencie gdy jest na etacie chorążego albo taki etat jest dla niego planowany. Identyczna sprawa ma się z oficerami czyli idąc obecnie na kurs oficerski ma się zagwarantowaną minimum grupę 07. Pozostaje niewielka grupa osób, która ma przeniesione stanowiska z poprzedniego systemu i tym osobom taki obligatoryjny awans się nie należy. Czyli o losie takiej osoby decyduje nasz przełożony.

[quasimodo1]

(21-10-2014 16:42 )PlanetaX napisał(a):  Co zaś tyczy się tematu to osobiście uważam, że będąc oficerem na 06 grupie jest raczej tylko kwestią czasu abyśmy na tą grupę 07 zostali awansowani.

Tyle tylko że donszaf napisał że został wyznaczony po nowemu jako oficer na stanowisko specjalisty 07 ,w KGSG jest to tylko i wyłącznie etat st.chor.sztab , 08 u nich nie ma a 09 to jest etat st.specjalisty i łamaniec kpt/st.chor.sztab.

[PlanetaX]

(22-10-2014 19:50 )quasimodo1 napisał(a):  

(21-10-2014 16:42 )PlanetaX napisał(a):  Co zaś tyczy się tematu to osobiście uważam, że będąc oficerem na 06 grupie jest raczej tylko kwestią czasu abyśmy na tą grupę 07 zostali awansowani.

Tyle tylko że donszaf napisał że został wyznaczony po nowemu jako oficer na stanowisko specjalisty 07 ,w KGSG jest to tylko i wyłącznie etat st.chor.sztab , 08 u nich nie ma a 09 to jest etat st.specjalisty i łamaniec kpt/st.chor.sztab.

Tu sprawa zapewne wygląda analogicznie jak to miało miejsce w przypadku wcześniejszego rozporządzenia. Czyli pozostajemy na starej grupie z możliwym awansem na stopniu wg. starych kryteriów. Choć być może jest tu i furtka prawna do awansu gdyż jeśli nie przewidziano takiej możliwości w akcie prawnym to można powoływać się na zapis, że będąc w określonym korpusie należy nam się stosowny awans do roku od zakończenia kursu. Istnieje jednak obawa tego, że jeśli któryś z przełożonych będzie złośliwy to osobę z grupą 07 w KGSG, która nie jest tam grupą oficerską np. skieruje na granicę również na grupę 07 i jest po problemie - przynajmniej formalnie gdyż osoba z korpusu oficerskiego będzie na adekwatnym do korpusu stanowisku. I wcale nie trzeba osoby daleko wysyłać gdyż już na ul. 17-go Stycznia (30 minut pieszo od KGSG) mieści się Oddział a kawałek dalej PSG Okęcie. Nawet może zaistnieć taka zależność, że ktoś pracuje w filii KGSG na 17-go Stycznia i fizycznie nie zmieniając miejsca pracy może wskoczyć w nową strukturę etatową NwOSG. Pozdrawiam